Theo đó, đề nghị Đảng ủy các xã, phường, đặc khu tiếp tục quán triệt và tổ chức thực hiện có hiệu quả quan điểm, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về vai trò của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn trong bối cảnh mới. Chỉ đạo UBND cùng cấp tập trung giải quyết những vấn đề bức xúc, giải đáp kịp thời những kiến nghị, đề xuất của công nhân, viên chức, lao động và tổ chức Công đoàn (nếu có).

Lãnh đạo Liên đoàn Lao động tỉnh và lãnh đạo Thị ủy Đức Phổ tặng quà cho đoàn viên, người lao động năm 2024

Chính quyền, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, các tổ chức chính trị - xã hội, cơ quan, đơn vị liên quan phối hợp đẩy mạnh công tác tuyên truyền, phổ biến pháp luật cho người sử dụng lao động; tăng cường kiểm tra, giám sát việc chấp hành pháp luật lao động, thực hiện tốt công tác an toàn vệ sinh lao động trong các doanh nghiệp, đơn vị sự nghiệp, hợp tác xã và các cơ sở sản xuất kinh doanh khác tại địa phương. Tăng cường các giải pháp để phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn cơ sở trên địa bàn; đồng thời đổi mới mạnh mẽ, toàn diện nội dung, phương thức hoạt động công đoàn nhằm nâng cao vai trò đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động. Trong đó, đối với các xã, phường, đặc khu chưa thành lập công đoàn cấp xã, phân công 01 đồng chí phó chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam xã, phường, đặc khu phụ trách công tác công đoàn, trực tiếp theo dõi, quản lý hoạt động của các công đoàn cơ sở; phấn đấu đủ các điều kiện để thành lập công đoàn xã, phường, đặc khu.

Được biết, Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Ngãi hiện quản lý 416 công đoàn cơ sở với trên 84.360 đoàn viên công đoàn/95.331 công nhân, viên chức, người lao động. Theo Luật Công đoàn (sửa đổi, bổ sung năm 2025), Công đoàn Việt Nam là tổ chức chính trị - xã hội rộng lớn của giai cấp công nhân và của người lao động, được thành lập trên cơ sở tự nguyện, là thành viên trong hệ thống chính trị do Đảng Cộng sản Việt Nam lãnh đạo, trực thuộc Mặt trận Tổ quốc Việt Nam; đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên công đoàn và người lao động; là đại diện duy nhất của người lao động ở cấp quốc gia trong quan hệ lao động và quan hệ quốc tế về công đoàn; tham gia quản lý nhà nước, quản lý kinh tế - xã hội; tham gia kiểm tra, thanh tra, giám sát hoạt động của cơ quan nhà nước, tổ chức, đơn vị, doanh nghiệp về những vấn đề liên quan đến quyền, nghĩa vụ của người lao động; tuyên truyền, vận động người lao động học tập, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề nghiệp, chấp hành pháp luật, xây dựng và bảo vệ Tổ quốc. Công đoàn Việt Nam là tổ chức thống nhất gồm các cấp: (1) Cấp trung ương là Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; (2) Công đoàn cấp trên cơ sở gồm liên đoàn lao động tỉnh, thành phố; công đoàn ngành trung ương; công đoàn tập đoàn kinh tế, công đoàn tổng công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và công đoàn cấp trên cơ sở đặc thù do cấp có thẩm quyền cho phép thành lập phù hợp với tổ chức Công đoàn; (3) Công đoàn cấp cơ sở gồm công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn cơ sở.

HT