Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Ngãi

Chiều ngày 9/6/2017, UBND tỉnh và LĐLĐ tỉnh Quảng Ngãi đánh giá kết quả triển khai công tác phối hợp giai đoạn 2012- 2017 và điều chỉnh, bổ sung quy chế phối hợp mới. Phó Chủ tịch UBND tỉnh Đặng Ngọc Dũng và Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Trần Văn Thanh chủ trì buổi làm việc.

Tại biểu làm việc, Liên đoàn Lao động tỉnh đã đánh giá kết quả triển khai công tác phối hợp trong việc tham gia xây dựng cơ chế, chính sách và kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chế độ, chính sách có liên quan đến CNVCLĐ; phối hợp trong tổ chức phong trào thi đua yêu nước; phối hợp trong việc triển khai thực hiện Nghị quyết 20-NQ/TW của Ban Chấp hành Trung ương Đảng về “Tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước; phối hợp trong việc xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp văn hóa, xây dựng đời sống văn hóa công nhân các khu công nghiệp, Khu kinh tế Dung Quất và phối hợp duy trì và phát triển Nghiệp đoàn Nghề cá.

Phối hợp xây dựng giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn vững mạnh, 5 năm qua UBND tỉnh đã chỉ đạo các ngành chức năng phối hợp với LĐLĐ tỉnh tăng cường kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ, chính sách liên quan trực tiếp đến người lao động; đồng thời cấp kinh phí trên 14 tỷ đồng để LĐLĐ tỉnh xây dựng các thiết chế phục vụ phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn...

Hội nghị cũng chỉ ra một số tồn tại cần khắc phục, đó là còn nhiều đơn vị, doanh nghiệp chưa thực hiện tốt chế độ, chính sách cho người lao động, chiếm dụng quỹ Bảo hiểm xã hội và nợ đọng bảo hiểm xã hội kéo dài, gây khó khăn trong việc thực hiện chế độ, chính sách cho người lao động khi bị ốm đau, thai sản, tai nạn, hết tuổi lao động. Sự đáp ứng các nhu cầu thiết yếu đối với công nhân, lao động cả về vật chất, lãnh tinh thần chưa tương xứng với vị trí của tổ chức Công đoàn và công sức, trí tuệ của người lao động đã tham gia, đóng góp.

Phó Chủ tịch UBND tỉnh Quảng Ngãi Đặng Ngọc Dũng phát biểu tại buổi làm việc.

Kết luận buổi làm việc, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Đặng Ngọc Dũng đã ghi nhận, biểu dương và đánh giá cao vai trò và những nỗ lực hoạt động của LĐLĐ tỉnh trong 5 năm qua, nhất là công tác đổi mới nội dung, phương thức hoạt động công đoàn, chăm lo, bảo vệ quyền và các lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, thể hiện là chỗ dựa vững chắc của người lao động. Ông Đặng Ngọc Dũng cũng đã tiếp thu những kiến nghị, đề xuất xuất chính đáng từ LĐLĐ tỉnh và định hướng nội dung, chương trình công tác trong thời gian tới để các ngành chức khăn khắc phục tồn tại, linh hoạt trong việc chăm lo, bảo vệ, kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ, chính sách cho người lao động, góp phần nâng cao uy tín, hiệu lực, hiệu quả hoạt động của Chính quyền và Công đoàn đối với doanh nghiệp và người lao động.

Quang Tuyến - Hoài Thưởng


LĐLĐ tỉnh Quảng Ngãi đánh giá kết quả thực hiện và điều chỉnh, bổ sung quy chế phối hợp với UBND tỉnh
Ngày đưa: 12/06/2017 03:49:03 PM	In bài
Chiều ngày 9/6/2017, UBND tỉnh và LĐLĐ tỉnh Quảng Ngãi đánh giá kết quả triển khai công tác phối hợp giai đoạn 2012- 2017 và điều chỉnh, bổ sung quy chế phối hợp mới. Phó Chủ tịch UBND tỉnh Đặng Ngọc Dũng và Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Trần Văn Thanh chủ trì buổi làm việc. Tại biểu làm việc, Liên đoàn Lao động tỉnh đã đánh giá kết quả triển khai công tác phối hợp trong việc tham gia xây dựng cơ chế, chính sách và kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chế độ, chính sách có liên quan đến CNVCLĐ; phối hợp trong tổ chức phong trào thi đua yêu nước; phối hợp trong việc triển khai thực hiện Nghị quyết 20-NQ/TW của Ban Chấp hành Trung ương Đảng về “Tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước; phối hợp trong việc xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp văn hóa, xây dựng đời sống văn hóa công nhân các khu công nghiệp, Khu kinh tế Dung Quất và phối hợp duy trì và phát triển Nghiệp đoàn Nghề cá. Phối hợp xây dựng giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn vững mạnh, 5 năm qua UBND tỉnh đã chỉ đạo các ngành chức năng phối hợp với LĐLĐ tỉnh tăng cường kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ, chính sách liên quan trực tiếp đến người lao động; đồng thời cấp kinh phí trên 14 tỷ đồng để LĐLĐ tỉnh xây dựng các thiết chế phục vụ phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn... Hội nghị cũng chỉ ra một số tồn tại cần khắc phục, đó là còn nhiều đơn vị, doanh nghiệp chưa thực hiện tốt chế độ, chính sách cho người lao động, chiếm dụng quỹ Bảo hiểm xã hội và nợ đọng bảo hiểm xã hội kéo dài, gây khó khăn trong việc thực hiện chế độ, chính sách cho người lao động khi bị ốm đau, thai sản, tai nạn, hết tuổi lao động. Sự đáp ứng các nhu cầu thiết yếu đối với công nhân, lao động cả về vật chất, lãnh tinh thần chưa tương xứng với vị trí của tổ chức Công đoàn và công sức, trí tuệ của người lao động đã tham gia, đóng góp. Phó Chủ tịch UBND tỉnh Quảng Ngãi Đặng Ngọc Dũng phát biểu tại buổi làm việc. Kết luận buổi làm việc, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Đặng Ngọc Dũng đã ghi nhận, biểu dương và đánh giá cao vai trò và những nỗ lực hoạt động của LĐLĐ tỉnh trong 5 năm qua, nhất là công tác đổi mới nội dung, phương thức hoạt động công đoàn, chăm lo, bảo vệ quyền và các lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, thể hiện là chỗ dựa vững chắc của người lao động. Ông Đặng Ngọc Dũng cũng đã tiếp thu những kiến nghị, đề xuất xuất chính đáng từ LĐLĐ tỉnh và định hướng nội dung, chương trình công tác trong thời gian tới để các ngành chức khăn khắc phục tồn tại, linh hoạt trong việc chăm lo, bảo vệ, kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ, chính sách cho người lao động, góp phần nâng cao uy tín, hiệu lực, hiệu quả hoạt động của Chính quyền và Công đoàn đối với doanh nghiệp và người lao động. Quang Tuyến - Hoài Thưởng
Bản quyền ©2012 Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Ngãi