Tại buổi lễ, LĐLĐ huyện Trà Bồng đã trao quyết định kết nạp 50 công nhân, người lao động vào tổ chức Công đoàn Việt Nam và công bố quyết định thành lập Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Nhất Hưng Trà Bồng, chỉ định BCH lâm thời gồm 5 đồng chí và Ủy ban kiểm tra lâm thời gồm 3 đồng chí.

Đây là đơn vị công đoàn cơ sở thứ 2 khối công ty, doanh nghiệp được thành lập, nâng tổng số công đoàn cơ sở các cơ quan, đơn vị, trường học, các xã, thị trấn và các doanh nghiệp do Liên đoàn lao động huyện Trà Bồng trực tiếp quản lý lên 89 tổ chức công đoàn cơ sở.

Công ty TNHH Nhất Hưng Trà Bồng được thành lập từ năm 2011 với ngành nghề kinh doanh chủ yếu là sản xuất sản phẩm khác từ gỗ; sản xuất sản phẩm từ tre, nứa, rơm, rạ và vật liệu tết, bện; sản xuất và xuất khẩu nguyên liệu giấy, dăm gỗ; sản xuất viên nén sinh học với mức thu nhập bình quân của công nhân đạt mức 5 triệu đồng/người/tháng. Công ty TNHH Nhất Hưng Trà Bồng hiện có 150 lao động.

Phát biểu tại buổi lễ, đồng chí Nguyễn Thanh Tùng, Chủ tịch Liên đoàn lao động huyện Trà Bồng mong muốn Công đoàn cơ sở công ty ngay sau khi thành lập phải xây dựng các quy chế hoạt động, phân công nhiệm vụ từng đồng chí ủy viên Ban chấp hành; thực hiện tốt chức năng đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của người lao động; phối hợp với Ban giám đốc tổ chức các phong trào thi đua nâng cao chất lượng, hiệu quả kinh doanh, góp phần tăng thu nhập, ổn định việc làm, nâng cao đời sống cho cán bộ, công nhân lao động, đưa công ty ngày càng lớn mạnh và phát triển.

Đồng chí Phan Tấn Pháp, Phó Chủ tịch LĐLĐ huyện trao Quyết định kếp nạp đoàn viên

Phát biểu nhận nhiệm vụ, đồng chí Nguyễn Thị Tuyết, Chủ tịch CĐCS Cty TNHH Nhất Hưng Trà Bồng hứa sẽ nỗ lực xây tổ chức Công đoàn cơ sở vững mạnh, là chỗ dựa, là tổ ấm của đoàn viên, người lao động. Công đoàn cơ sở Cty TNHH Nhất Hưng Trà Bồng được thành lập là niềm vui, niềm tự hào của tập thể công nhân trong công ty. Trước mắt, Ban Chấp hành sẽ xây dựng quy chế làm việc, xây dựng kế hoạch, chương trình hoạt động, tiếp tục tuyên truyền phát triển đoàn viên, triển khai các hoạt động chăm lo, giúp đỡ người lao động có hoàn cảnh khó khăn, tạo môi trường làm việc an toàn, thân thiện trong doanh nghiệp.

                                                                                                                  Tấn Pháp