Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Ngãi

Theo đánh giá của Tổng Liên đoàn, năm 2014 các cấp Công đoàn cùng với CNVCLĐ cả nước đã phối hợp chặt chẽ với các cấp chính quyền nỗ lực, phấn đấu hoàn thành các chỉ tiêu, nhiệm vụ đề ra; thực hiện lộ trình tăng lương tối thiểu của Chính phủ, cùng với sự phục hồi của các doanh nghiệp, thu nhập bình quân của người lao động làm công, hưởng lương tiếp tục được cải thiện, đạt khoảng 4,6 triệu đồng/người/tháng. Tình hình thương lượng tập thể, ký kết thỏa ước lao động tập thể được cải thiện; tình hình tranh chấp lao động tập thể dẫn đến ngừng việc đã có một số chuyển biến tích cực, giảm cả về quy mô lẫn số lượng vụ việc; trong khi đó, tình trạng doanh nghiệp nợ bảo hiểm, trốn đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp của người lao động vẫn còn khá phổ biến, có tính chất phức tạp, đã ảnh hưởng đến quyền lợi của người lao động. Hoạt động của các cấp Công đoàn trong công tác quan hệ lao động đã có nhiều chuyển biến tích cực, được thể hiện trên các lĩnh vực như: tham gia xây dựng pháp luật và chính sách có liên quan trực tiếp đến người lao động và tổ chức Công đoàn, về thỏa ước lao động tập thể, về tiền lương, về tư vấn pháp luật và trợ giúp pháp lý; công tác an toàn lao động và vệ sinh lao động..

Trong năm 2015, các cấp Công đoàn sẽ tiếp tục nghiên cứu, tham gia hoàn thiện các chính sách, pháp luật có liên quan trực tiếp đến người lao động; thực hiện chương trình "Nâng cao chất lượng thương lượng, ký kết và thực hiện có hiệu quả thỏa ước lao động tập thể"; tổ chức triển khai tập huấn cho cán bộ công đoàn về Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 và Luật An toàn vệ sinh lao động năm 2015; chủ động phối hợp và tăng cường hoạt động kiểm tra, giám sát việc thực hiện pháp luật về lao động tại các doanh nghiệp...

Hội nghị Tổng kết công tác quan hệ lao động do Tổng LĐLĐVN tổ chức

Điểm cầu truyền hình trực tuyến của LĐLĐ tỉnh Quảng Ngãi

Quang Tuyến


Tổng LĐLĐVN tổ chức Hội nghị trực tuyến Tổng kết Công tác quan hệ lao động năm 2014
Ngày đưa: 18/01/2015 11:03:45 AM	In bài
Theo đánh giá của Tổng Liên đoàn, năm 2014 các cấp Công đoàn cùng với CNVCLĐ cả nước đã phối hợp chặt chẽ với các cấp chính quyền nỗ lực, phấn đấu hoàn thành các chỉ tiêu, nhiệm vụ đề ra; thực hiện lộ trình tăng lương tối thiểu của Chính phủ, cùng với sự phục hồi của các doanh nghiệp, thu nhập bình quân của người lao động làm công, hưởng lương tiếp tục được cải thiện, đạt khoảng 4,6 triệu đồng/người/tháng. Tình hình thương lượng tập thể, ký kết thỏa ước lao động tập thể được cải thiện; tình hình tranh chấp lao động tập thể dẫn đến ngừng việc đã có một số chuyển biến tích cực, giảm cả về quy mô lẫn số lượng vụ việc; trong khi đó, tình trạng doanh nghiệp nợ bảo hiểm, trốn đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp của người lao động vẫn còn khá phổ biến, có tính chất phức tạp, đã ảnh hưởng đến quyền lợi của người lao động. Hoạt động của các cấp Công đoàn trong công tác quan hệ lao động đã có nhiều chuyển biến tích cực, được thể hiện trên các lĩnh vực như: tham gia xây dựng pháp luật và chính sách có liên quan trực tiếp đến người lao động và tổ chức Công đoàn, về thỏa ước lao động tập thể, về tiền lương, về tư vấn pháp luật và trợ giúp pháp lý; công tác an toàn lao động và vệ sinh lao động.. Trong năm 2015, các cấp Công đoàn sẽ tiếp tục nghiên cứu, tham gia hoàn thiện các chính sách, pháp luật có liên quan trực tiếp đến người lao động; thực hiện chương trình "Nâng cao chất lượng thương lượng, ký kết và thực hiện có hiệu quả thỏa ước lao động tập thể"; tổ chức triển khai tập huấn cho cán bộ công đoàn về Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 và Luật An toàn vệ sinh lao động năm 2015; chủ động phối hợp và tăng cường hoạt động kiểm tra, giám sát việc thực hiện pháp luật về lao động tại các doanh nghiệp... Hội nghị Tổng kết công tác quan hệ lao động do Tổng LĐLĐVN tổ chức Điểm cầu truyền hình trực tuyến của LĐLĐ tỉnh Quảng Ngãi Quang Tuyến
Bản quyền ©2012 Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Ngãi